Électricien De Maintenance Job at Johnson Controls, Montréal, QC

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Job Description

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Faites partie du futur:

Nous sommes une équipe unique, dédiée à travailler de façon collaborative pour créer des solutions utiles qui propulsent le monde vers l'avant. Nous espérons que vous vous joindrez à notre équipe diversifiée de personnes de haut niveau – Vous apportez votre talent et nous vous donnerons l'espace et les opportunités de grandir et de réussir. Nous nous engageons à faire la différence.

Ce que nous offrons:

• Formation rémunérée

• Opportunités d'avancement mondial

• Primes de parrainage

• Avantages complets

• Assurance médicale/dentaire/optique

• Assurance-vie

• Invalidité de courte et de longue durée

• Régimes d'épargne-retraite compétitifs

• Programme d'aide aux employés

• Programme de bien-être

• Et plus encore!

Ce que vous ferez:

L'électricien est responsable de l'entretien planifié, du dépannage et des réparations sur les systèmes électriques de puissance et de commande du complexe hospitalier. Le titulaire prête main-forte également aux autres techniciens du site en ce qui a trait à l'entretien et au dépannage.

Comment vous le ferez :

  • Inspecter, faire l'entretien préventif et prédictif, ainsi que les réparations de tous les types de systèmes électriques et électroniques.
  • ainsi que l'équipement dont la tension maximum est 600 Volts, y compris les composants du système d'automatisation de bâtiments.
  • Prêter main forte au besoin au technicien en infrastructures informatiques.
  • Collaborer avec l'équipe dans l'exécution des audits annuels et des procédures d'évaluation de l'équipement.
  • Assurer l'entretien de l'équipement de gestion de l'énergie et participer aux stratégies d'optimisation de la gestion de l'énergie conformément au protocole de gestion énergétique.
  • Exécuter l'essai périodique des points d'alarme et de surveillance associés aux systèmes électriques et de commande centralisée.
  • Proposer et exécuter au besoin des améliorations mineures dans sa spécialité
  • Travailler à partir des dessins et schémas techniques, des manuels et des directives verbales et écrites.
  • Planifier et déterminer les besoins en fournitures, en équipement et en matériel d’inventaire.
  • Collaborer avec les sous-traitants et les fournisseurs du complexe.
  • Participer aux procédures d'intervention en cas d'urgences approuvées conformément aux directives du Manuel des mesures d’urgence et de l'équipe de gestion de la sécurité du site.
  • S'acquitter de toutes ses fonctions conformément aux Codes et aux lois applicables, aux procédures d'exploitation uniformisées de la SCJ, aux exigences de la norme LEED pour bâtiments existants et aux politiques du CUSM.
  • Fournir des conseils et de l'expertise technique à ses collègues et pairs, au besoin.
  • Exécuter toute autre fonction qui pourrait lui être confiée par le superviseur.

Ce que nous recherchons:

  • Certificat provincial en électricité du bâtiment.(License C hors construction)
  • Connaissances suffisantes des principes et méthodes de l'entretien afin de pouvoir s'occuper de tâches de dépannage, d'entretien et de réparation des systèmes électriques.
  • Physiquement capable d'exécuter des tâches d'entretien spécialisées, capacité de grimper dans des échelles, de travailler dans des espaces clos et de gérer des objets lourds conformément aux programmes de la SCJ et aux règlements de la CSST.
  • Compétence dans l'utilisation d'une variété d'outils électriques et manuels et d'équipement d'essai électrique et analytique afin de pouvoir exécuter les tâches d'entretien et de réparation qui lui sont attribuées.
  • Capacité de travailler dans différents quarts de travail, la fin de semaine et les congés.
  • Disponibilité occasionnelle pour du travail sur demande.
  • Disponibilité quant à l'amélioration continue des compétences et la mise à jour des connaissances sur les procédures de santé et de sécurité au travail.
  • Capacité d'interagir avec les occupants de tous les niveaux du CUSM.
  • Joueur d'équipe résolu à travailler dans un environnement de qualité, en étroite collaboration avec d'autres membres du personnel d’exploitation technique.
  • Connaissance pratique de l'anglais.
  • Compétence informatiques
  • Cours de sécurité sur les chantiers de construction

Canada Diversity Statement

Information obtained from the questions below will allow Johnson Controls to track the diversity of our applicants, employee training opportunities, promotions and employee retention in order to identify and remove barriers to employment and advancement. With your consent, you may also be contacted by the employment equity officer to get your opinions about Employment Equity (EE) Programs.

You have the right to review, correct, or change information relating to you at any time and you can be assured that the information will not be used for unauthorized purposes.

Please note that a person may belong to more than one designated group.

Your response to the self-identification questionnaire below is voluntary. It is however mandatory to answer the questions, even if you choose not to provide the information.

The responses that you provide on this form will be confidentially retained for statistical purposes.

This survey is available in alternative formats. Please do not hesitate to request.

Persons with disabilities are those that have a long-term or recurring physical, mental, sensory, psychiatric or learning impairment and who consider themselves to be disadvantaged in employment by reason of that impairment, or believe that an employer or potential employer is likely to consider them to be disadvantaged in employment by reason of that impairment. This also includes persons whose functional limitations owing to their impairment have been accommodated in their current job or workplace.

An Aboriginal person is a North American Indian, Métis, or Inuit and/or a Treaty Indian or a Registered Indian and/or member of an Indian Band/First Nation.

Members of visible minorities are persons, other than Aboriginal peoples, who are non-Caucasian in race or non-white in colour, regardless of birthplace.

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